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1、統(tǒng)籌負(fù)責(zé)溫州公司人力資源各模塊工作，包括規(guī)劃、招聘、培訓(xùn)、績(jī)效、薪酬、勞動(dòng)關(guān)系等各模塊工作及企業(yè)文化、黨建工作。2、及時(shí)傳達(dá)上級(jí)指示和布置的工作任務(wù)，完成總經(jīng)理和人力分管領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。任職要求：1、2年及以上人力資源管理經(jīng)驗(yàn)，全日制本科及以上學(xué)歷；2、能準(zhǔn)確理解業(yè)務(wù)需求，溝通、協(xié)調(diào)、組織能力強(qiáng)者優(yōu)先考慮；3、適應(yīng)新環(huán)境能力強(qiáng)，有建筑行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；4、全面了解人力資源管理各模塊工作，熟悉勞動(dòng)合同法；并在勞動(dòng)關(guān)系、企業(yè)文化、黨建方面有一定工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；6、具備良好的讀寫能力，熟練操作辦公軟件，CET-4及以上水平；7、具備較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力、人際交往能力、應(yīng)變能力和解決問(wèn)題的能力；具備良好的服務(wù)意識(shí)、團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)、學(xué)習(xí)能力和計(jì)劃組織能力；具備良好的數(shù)據(jù)整理和分析能力；為人有親和力，有較強(qiáng)的責(zé)任感與敬業(yè)精神，抗壓能力強(qiáng)。

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